ストレス

仕事で正社員から濡れ衣を着せられたとき【頭が真っ白になった】

仕事で濡れ衣を着せられたときは、頭が真っ白になりました!

仕事はストレスなど辛いこともありますが、人間を成長させてくれる場所ですよね。

そんな職場で、仕事中に濡れ衣を着せられて頭がまっしろになった体験を思い出しながら書いています。

この記事では

  • 仕事で濡れ衣を着せられそうになったらどうしたら良いのか?
  • 仕事で濡れ衣を着せられないためにはどうすべきなのか

反省とともにご紹介します。

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仕事で正社員から濡れ衣を着せられた

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社会人から保育士を目指して勉強中だったころ(その後2年足らずで無事保育士試験に合格濡れ衣事件は起きました。

私は資格がなかったのですが、保育園で契約社員として働いていました

その時の状況

  • 正社員の先生と私と2人で、2才児クラスで子どもたちと遊んでいた
  • 子どもたちは12人くらい
  • 大人1人が6人をみている状態

そんな中、一人の男の子A君がいつの間にか教室から出て行って、ホールで一人で遊んでいたんです!

それを主任の先生が見つけて、クラスに男の子を連れてきてくれました。

「あー良かった!A君がみつかった」

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でも、子どもは見つかったけど保育園では大問題。

  • もし、一人で外まで出て行ってたらどうなるのか?
  • A君がクラスを出て行ったことに気付かないとはどういうことだ?

当然ですよね。

正社員の先生と私は、主任の先生に別々に呼ばれてA君が教室を出て行ったときにどういう状況だったのか話をする&注意されることに。

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「○○先生(私)にA君を見ててくださいと、お願いしていました」と正社員の先生は主任に言ったらしいのです。

私は、そんなこと言われた覚えがなかったですし、私は部屋の奥で子どもをみていたので正社員の先生がドアのところにいたよね?

そうおもったけど、「そんなこと言われてません」とだけ主任にいいました。

主任は「2人の言ってる事が違うんだけど、どっちを信じたらいいの?」

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そう困った感じでした。

結局はどちらが正しい、どちらが本当の事を言っているかはうやむやになり、その後私も、正社員の先生も保育園を退職することになりました

私の退職時に正社員の先生は

「いろいろ、すみませんでした」

とおっしゃいました。

きっと、何も言わないのはバツが悪かったんでしょうね。

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濡れ衣を着せられたときの対処法

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濡れ衣を着せられることは、めったにないかもしれませんが対処法を知っておくのは良いかもしれません。

私もその後、色々な人に相談し、自分を守る事は大切だと気付いたので対処法をまとめました。

濡れ衣を着せられた時の対処法
  1. 冷静に事実を伝えて反論する
  2. 最も上の上司にも相談する
  3. 労働基準監督署に相談する

仕事でもし濡れ衣を着せられた時は、冷静に、事実を明確に伝えましょう

1回くらいいいか、と思っていると濡れ衣を着せても文句言わない人と思われて次に何かのトラブルが起きた時にまた、自分に濡れ衣を着せられるかもしれません。

しかし、証拠がない時は自分の無実を立証するのは難しいかもしれません

そういう時は、大きな力を借りましょう。

具体的には職場で一番偉い人に相談したり、労働基準監督署に相談します。

そうすることで、「あ、この人本気だな」と周りは理解します。

濡れ衣を着せられられたのでなければ、そこまでしませんよね。

それを、わかってもらうのです。

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まとめ

職場での立場は色々ありますが、理不尽な事を受け入れていたら、良いようにに利用されかねません。

濡れ衣を着せられたら私じゃないですよと、はっきりと意志表示しましょう

それでも信じてもらえなかったら、もっと上の人に相談する事をおすすめします。

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